企業文化
企業理念
日本を代表する企業になる
私たちは、日本社会で今後もっとも優先度高く解決すべき課題は労働生産性の低さにあると考えています。
日本の最重要課題である労働生産性を向上させることで、日本を代表するような企業になりたい、そんな思いを込めました。
行動指針
ナンバーワン
Seize Undisputed #1
参入事業で必ず1位を取ります。1位を取るには、KPI、一人一人の仕事の効率、採用力、あらゆる観点で1位を取らなければなりません。ナンバーワンを必ず取るという強い想いを持って毎日仕事します。
一流
Pursue Excellence
一人一人が日々成長を志し、高い基準で仕事をする組織にします。
仕事だけでなく、プライベートでも理想を高く持ち、充実した人生を追求します。
一丸
One Mission, One Team
一丸となって仕事をし、個人の力だけでは成しえない圧倒的な結果を出します。
圧倒的行動量
10x Action
現実を変えるには行動するしかありません。無駄な仕事をなくし、本質的な仕事に割く時間を最大化します。
スピード
Velocity in Everything
「今決めて、今すぐやる」のがスタートアップの最大の強み。即断即決で行動し続けます。
最小資源、最大付加価値
Minimum Resources, Maximum Value
一人一人が経営者意識を持ち、高い採算意識を持って行動します。
最小の資源で最大の付加価値を生み、お客様に貢献します。
当事者意識
Founder Mindset
代案なき批判、環境に働きかけない・・受け身な仕事のスタンスを嫌います。
全員が当事者意識を持ち、行動します。
守破離
From Mastery to Innovation
守=仕事のやり方(=型)を踏襲し、結果を出す
破=独自の考えを織り交ぜ、型をアップデートする
離=イノベーションを起こし、飛躍的な成果を出す
守破離のプロセスを全員が徹底します。
熱く
All Heart, All In
最終的に仕事の成否は情熱で決まる。
どこよりも、熱く仕事にコミットする集団でいます。